当直なし求人数ランキングについて
■ 記事作成日 2014/5/2 ■ 最終更新日 2014/11/8
当研究所独自の調査において、主要の医師紹介会社100社が保有する、「当直なしの医師求人」に対応する案件数を調査、保有案件数の多い会社から順番にランキング形式で発表いたします。
このランキング調査及び医師紹介会社の個別レビューで使用している「当直なしの医師求人」の定義は下記のようになっています。
「当直なしの求人」
医師紹介会社が登録医師に提供できる求人情報のうち、日本国内の医療機関において、常勤、非常勤、スポット等の雇用種類にとらわれず、当直義務の伴わない業務に関する求人。
ランキングは100社の医師紹介会社を独自に調査した結果をそのまま載せる「表面上のランキング」と、医師の方にデメリットとなる検索数水増し/空求人可能性等の理由でアウトプットされたデータに信頼性がない会社を除いて集計した「真のランキング」の2種類で構成されています。
医師の方々におかれましては、是非後者の「真のランキング」結果を求職転職の際の参考資料として頂き、前者の「表面上のランキング」結果につきましては、あくまで資料的な参考および如何に検索数水増し/空求人が蔓延っているかの知識材料としてご活用下さい。
また、医師紹介会社の実力は保有求人募集数のみで単純に決まりません。良質な求人募集を多数そろえていることは喜ばしいことですが、肝心の医師に対する支援・コンサルティング体制や理念・方針がいい加減な会社は、医師個人々のキャリアを真剣に考えることなく、自己の営業成績(就業マッチング数を稼ぐこと)のみを考える輩です。そういった会社に引っかからないように、あくまでも保有求人件数は1つの参考資料として知っておくことに留めておきましょう。
ランキングだけでなく、当サイトのメインコンテンツである「医師紹介会社の個別格付けレビュー」についてもしっかり目を通してから、あなたにマッチした医師紹介会社をじっくりと選んで下さい。
以上のポイントをまとめますとこうなります。
総評:当直なし医師求人ランキング
当直なしの医師求人数はかなり多い
QOLを重視する転職の場合、当直なしの求人を望む医師はかなり多いです。特に女性医師でまだお子様が小さかったするケースやハードな職場に長年勤めて、ここらで少し仕事のペースを落としてプライベートを充実させたいと望む医師にとっては、当直業務は無いに越したことはありません。
当直なし求人は、医師紹介会社にとっても基本的な「医師からのニーズが高い絞り込み条件」ですので、おおよそどこの医師紹介会社でもしっかりとリサーチした上で、当直なし求人を目立つように表記するケースがほとんどです。
しかし逆に言えば、当直なし求人かどうかもわからないような求人情報の書き方をしている医師紹介会社は、これから信頼して転職支援活動を委託するに値するかどうかが微妙です。こういった些細な情報をきちんと載せているかどうかも、医師紹介会社を選ぶ際の試金石の」1つとしてください。
(文責・所長 野村龍一)
【表面上の】当直なし求人数ランキング 2014
医師紹介会社100社の当直なし求人募集の保有状況を調査したところ、下記のようにデータが取れました。このデータから、オレンジで色付けされた会社(アウトプットされた検索数に疑問のあるサイト)を除去する必要があります。
※オレンジ色は「募集終了求人を検索結果に反映させている」もしくは「実在確認不可な非公開求人募集を検索結果に紛れ込ませている可能性」のある会社(当サイトではそのような行為を、求職医師のニーズに反する不誠実なサービスと捉え、「求人検索結果の水増し/空求人」として判断しています(水増し/空求人類似行為の詳細はこちらのページを御覧ください)。
※白色は上記「求人件察結果の水増し/空求人行為」のような不誠実な行動がない誠実な会社と捉えて下さい。
※個別レビュー評価済みの医師紹介会社は、各会社名等をクリックする事で該当ページにジャンプします。
※調査結果に間違い等を発見しましたら管理人までご一報下さい。
※調査は2014年4月の各企業サイト上の求人募集検索結果に基づきますが、各社の保有求人数は日々変動している点を予めご了承下さい。
【真の】当直なし求人数ランキング 2014
アウトプット求人検索数に疑問のある会社を取り除いた結果、下記のように「真の当直なし求人保有ランキング」が決定いたしました。
※「表面上のランキング」から当サイトが求人数水増し/空求人類似行為とみとめた行動をしていない医師紹介会社のみを新たにランキングしなおした結果となります。
※当サイトではこちらを本当のランキング結果として、医師の皆様に求職の際のご参考資料にしていただきたく考えております。
※個別レビュー評価済みの医師紹介会社は、各会社名等をクリックする事で該当ページにジャンプします。
※調査は2014年4月の各企業サイト上の求人募集検索結果に基づきますが、各社の保有求人数は日々変動している点を予めご了承下さい。
医師転職・アルバイト支援サービス(日本メディカルコネクション株式会社) | |||||||
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産業医求人を独立項目として持っているので使用感がいい。保有求人件数も十分な量だが、単発アルバイト求人がないのが残念。年収1800万以上の高給案件を多数保有するので、常勤転職の方の使用を薦める。 | |||||||
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DtoDコンシェルジュ(総合メディカル株式会社) | |||||||
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大手医療コンサルティングが運営する医師転職支援サービス。求人募集数や細かい条件の検索絞込システムも充実しており、良い求人募集が見つかる可能性がある。求人検索操作性ではトップレベル。営業拠点が多数あるが、すべての拠点で医師転職支援を行っているわけではないので注意。 | |||||||
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エムスリーキャリアエージェント(エムスリーキャリア株式会社) | |||||||
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業界大手ソニーグループ。常勤転職に強く満遍なく実力を備える。公開量、質共にバランスよし。全国対応、検索使い勝手良し。検索結果についても絞込、総数共に正確であり、募集終了案件のスクリーニングもされており、情報掲載日、非公開案件保有数も明記。コンサル2名担当体制で安心して業務依頼が可能。 | |||||||
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「真のランキング」4位以下はこちら
水増し/空求人類似行為が確認された会社を除外した「真のランキング」4位以下の当直なし求人募集数ランキングはこちらとなります。尚、個別レビューが終了している会社に関してはリンクを個別レビューページへと設定してありますので、参考にして下さい(順次となりますが、最終的には全100社のレビューを実施完遂する予定です)。
当直なし求人数ランキングの統計データ
今回のランキング統計はこのようになりました。
当直なし求人募集数の平均保有数は395.4件、医師紹介会社の実力を図る際に最も参考にするべき中央値は163.0件です。あくまで統計上だけで言えば、この中央値データより優良な案件保有数を誇る会社は、他の競合企業から頭ひとつ抜け出ていることに成るので、医師紹介会社判断の際の指標としてご利用ください。
また、最大の案件保有会社は2918件の「医師転職・アルバイト支援サービス(日本メディカルコネクション株式会社)」であり、最少案件保有会社は0件の「MHP(株式会社MHP)」でした。
更に、重複案件を考慮しない場合の全求人募集合計数は9,885件でした。当直なしの医師紹介会社市場では、少なくとも9,885件の当直なし求人が存在することとなります。
当直なし求人募集数 ランキングデータの基本統計 |
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平均 | 394.5 |
標準誤差 | 100.9 |
中央値(メジアン) | 163.0 |
最頻値(モード) | N/A |
標準偏差 | 504.7 |
分散 | 254760.8 |
尖度 | 0.9 |
歪度 | 1.4 |
範囲 | 1652.0 |
最小 | 0.0 |
最大 | 1652.0 |
合計 | 9885.0 |
標本数 | 25.0 |
この記事を書いた人
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